GPP-GeR

Pós-Graduação Lato Sensu de Gestão de Políticas Públicas em Gênero e Raça

O curso de Gestão de Políticas Públicas em Gênero e Raça (GPP-GER) busca formar profissionais para atuar na elaboração, monitoramento e avaliação de programas e ações relacionadas à temática de gênero e raça. O objetivo geral do curso é instrumentalizar as/os participantes para o entendimento dos processos históricos de surgimento e naturalização do tratamento desigual justificado pelas diferenças raciais e de gênero, assim como para intervenção, visando à concepção, elaboração, implementação, monitoramento e avaliação dos programas e ações de combate à discriminação.

Público alvo:

Prioritariamente, gestores(as), integrantes dos três níveis da administração pública, dos conselhos de Direitos da Mulher, dos fóruns intergovernamentais de Promoção da Igualdade Racial, dos conselhos de educação, e dirigentes de organismos não governamentais ligados à temática de gênero e da igualdade étnico-racial; dentre outros(as) interessados(as) no tema Gênero e Raça.

Requisitos mínimos:

• Ser graduado em curso superior reconhecido pelo MEC ou, se obtido no exterior, o diploma deve estar revalidado por uma Instituição Federal de Ensino;
• Ter acesso e habilidade no uso de computadores e ferramentas de Tecnologia de Informação e Comunicação, incluindo recursos de conectividade e interatividade (internet e ambientes virtuais de aprendizagem);
• Ter disponibilidade de 10 (dez) horas semanais para estudo dos conteúdos e realização de atividades a distância, no ambiente virtual de aprendizagem PVANet/UFV, com acompanhamento de tutoria;
• Ter disponibilidade para participar de, no mínimo, 6 (seis) encontros presenciais nos polos.

Polos de Apoio Presencial: Barroso, João Monlevade, Ponte Nova, Ubá e Viçosa.

Nº de vagas: 250 (50 para cada polo).

Mais informações: www.cead.ufv.br